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虽然临近春节，但过了春节就到了金三银里的春节季节。

不知道如果你想在春季跳槽，你准备好简历和面试了吗？

上次狩猎直播结束后，我发现很多职场人还需要补补面试技巧的课程。

讨论这个问题的问题是“你为什么想加入我们公司？” “你为什么选择我们公司？”

这也是面试中最常见的问题。

嗯，我知道大家内心的回答是我想赚钱，但是我们可以用更得体的方式表达出来。

想看文字的话，想看视频的话可以关注我的B站账号：肖恩废话职场（求三连支持）。

如果有什么特别的面试问题让小伙伴们纠结愤怒，也可以分享给我。有机会我会分享一下答题套路。

这个问题背后的逻辑

当面试官问这个问题时，他想了解什么信息？

全球五大猎头公司之一的Hydesz曾在采访中表示，只有三个问题：

“你为什么要加入我们公司？”本题考核的是意愿。

换句话说，面试官想了解的是：你想加入我们，你看重我们公司的定位在哪里？

HR喜欢加入自己公司的求职者。

因为你愿意，就意味着你有努力的动力，所以你进入公司后，大家都会觉得HR招的是相反的人；

如果你愿意，你不会很快跑，而员工在试用期内跑，HR也有责任。

如果公司最终确定了你，他会利用你提到的特质来吸引你；

比如你去字节面试，说要认可字节应用工厂的创新能力，那么他最后会说我们是OKR考核机制。我们一直鼓励员工创新，不给员工设限。火星思考。

如果他发现你的理解有误，比如你说周末看字节跳动很重要，不需要加班，可以平衡工作，面试官可能会打破你的幻想无情地。

回答这个问题可能有哪些坑呢？

首先，一个很浅的坑，大多数求职者都不会犯这个错误，也就是我之所以选择你们公司，是因为你们钱多钱少……

这就像你向女神告白，女神问你喜欢她什么，你回答“我喜欢你的身体”

你觉得女神会答应你吗？

不仅如此，对于求职者，尤其是应届毕业生和找实习的大学生来说，面试官问这个问题，也考察你对这家公司的了解。

不管我们说什么“我真的很渴望贵公司的机会”，但面试官知道这些都是戏，你对每个公司都这么说。

但行为不会说谎。

就像追星一样，你就是星座，你就是你的爱好，你为你的男女神做什么项目，无论是代孕还是自产，无论是抛弃还是一起支持。

如果你真的喜欢这家公司，你一定会了解这家公司的各种信息。公司的核心产品是什么？有哪些有竞争力的产品？这是哪一轮融资？投资者是谁？创始人是谁？最近有什么消息？

我已经安排了对任仕达一位高管的采访。我们亚太区CEO问他，你为什么想加入人力资源行业？

他有一阵海吹：我一直关注这个行业。在我看来，人力资源服务是阳阳产业，前景广阔……

亚太CEO立即追问：既然您如此关注和看好我们这个行业，那我们来说说我们行业有哪些新闻吸引了您？

他犹豫了一下，说道：最近工作……比较忙，没有太关注。

当然他拿不到offer。

你看即使是高管，也会在这个问题上栽种。

对于我们求职者来说，最大的坑就是我们是否为面试做好了充分的准备。

正确答案是什么？

这个问题没有标准答案。

但也有套路。

我建议你在面试前把这家公司的所有优点都列出来，看看哪里吸引你。

然后面试的时候要说诚意。我们求职者和面试官是平等的，没有必要刻意讨好。

什么？你还想多说点钱吗？

我教你一种HR比较容易接受的说法：我相信加入贵公司/加入这个行业对我的职业发展有很大的帮助。

所谓职业发展就是未来的金钱。

这其实就是“你这里有很多钱”的隐含意义，只不过听起来比“你”舒服多了。

那么，您需要了解公司的哪些信息呢？

一、公司的行业发展及行业动态。

其次，公司规模。公司有多少人，覆盖多少个城市？如果是初创公司，是哪一轮融资？它要多少钱？估值是多少？

如果您喜欢这个公司的产品，您用过这个产品吗？使用体验如何？产品有哪些优势？市场上的竞争对手有哪些？最近有什么活动？

如果你特别欣赏公司的创始人罗总，那么你想提的是他在脱口秀大会上的表现，还是会关心他会不会还清欠款？

不管你从哪个角度切入，只要你能让面试官觉得你已经做好了充分的准备，那么你就通过了这道题。

说起我自己的案例，曾经挖我去面试一个猎头。面试官是公司CEO。他还问我为什么加入他们公司。

其实当时我并没有特别想跳槽，所以我的回答是：这是猎头安排中的面试。目前我在公司工作的很开心。

听到这句话，我明显能感觉到CEO有些惊讶，这或许出乎他的意料。

于是我立即补充道：在猎头的介绍之后，我看了贵公司的一些报道，更加坚定了我面试的决心。

该公司是该细分行业全球最大的公司。你们的拳头产品市场占有率超过30%。去年年底，他获奖了。另外，我低声说道，我注意到你们公司的长期赞助商赞助了德甲联赛，我其实是球迷。

就这样，我们很快就聊了起来。

当然，有一个高层的答案。

想象一下，当你恋爱的时候，你和你的女神告白，女神问你：你喜欢什么？

你怎么回答？

其实，无论你说温柔善良，还是美丽可爱，都可能不是最让人印象深刻的。

最感人的是场景描述：

事实上，在内心深处，擅长采访的王潇，采用了场景描述的形式来展现自己的职业规划。

“我大四那年，正好是南海仲裁案……以及参与国际法的实践”

这是一个很好的案例。就这样，王潇让四位面试官相信，他是真心热爱法律，愿意以法律作为自己的职业发展方向。

你也可以查一下，你有什么故事，这家公司才能联系你。

最后我们总结一下：

面试官问这个问题，想知道你加入他们公司的意愿是否很大。

回答中不宜做的是：太直白了，要看钱；

或者编了一套说辞，但被问到的时候，你却没有做好功课。

要做的就是：充分准备，调查公司情况、行业情况、公司产品、创始人、竞品。

即使有人问我们，我们也可以说有很多事情。