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还记得2017年10月苏宁海外招聘活动的盛况吗?
全球招募4000名新人,海外专项活动招募400人
随着国内经济形势越来越好,
各类企业集团蓬勃发展
对比一下美国的动荡
许多优秀人才毕业后开始选择回国就业。
春季招聘又来了
这次你想亲自体验一下苏宁的招聘会吗?
也许我们可以拨开云雾,看到月光。
苏宁到底有何过人之处?
公司简介
苏宁电器始建于1990年,2004年上市。截至2017年,苏宁控股在全国工商联发布的“2017中国民营企业500强”榜单中位列第二。
从苏宁易购到苏宁云商。苏宁一路长足发展,不断发展壮大。除了电商+门店+零售服务商的销售模式外,苏宁还在开发和投资其他行业项目。
苏宁投资PPTV并成为其第一大股东,进军网络视频行业。随后,苏宁也进军体育界,全面接纳江苏苏宁足球俱乐部。
企业规模
苏宁控股2017年营业额达4129.51亿元,拥有线下实体店1600多家,员工超过18万人。
1200管理培训生计划
最广为人知、最受关注的苏宁招聘项目是“1200管理培训生项目”。自2002年苏宁在全国范围内招收1200名毕业生作为管理培训生后,这一计划一直保留下来,而且招收人数逐年增加。多年的项目经验,让苏宁在学员管理方面拥有充足的经验,真正具备人才引进、培养、应用的能力。
1200项目现已进入第十六期,许多早期管理培训生现已晋升到经理、总经理等领导岗位。近年来,随着苏宁海外购物的发展,对留学生人才的需求逐渐扩大。加入苏宁1200计划的海外学生也来自哥伦比亚大学、纽约大学、波士顿大学等著名大学,为苏宁注入了新鲜血液。
近年来,互联网和IT产业快速发展。为了适应多元化、国际化的发展,苏宁对IT人才的需求也逐年增加。学校招聘中计算机专业毕业生的比例也大幅上升。
苏宁1200管理培训生计划分类项目明确,管理培训期采取轮换方式,所以无论你学习什么专业,在管理培训期间总能找到合适的职位。 1200名员工加入公司后2-3年内可成长为部级以上中层管理骨干。
1200名管理培训项目分为八大类,包括:总裁办公类、职能类、文体类、房地产类、营销类、IT类、银行金融投资类、物流类。每个大项又分为具体的位置。比如IT类下有测试工程师、Android开发工程师、Java开发工程师、运维工程师、IOS开发工程师等。
除南京总部外,管理培训生职位还分布在其他地区。
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