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自我介绍,是面试过程中非常重要的一环。
千万不要以为,自我介绍就是面试官让你重复简历上的信息。这是给面试官留下第一印象的重要环节,怎样介绍才能让面试官印象深刻?今天,就为大家讲解自我介绍的相关要点。
合理分配时间
自我介绍通常持续三分钟,这样安排比较恰当,可以分成三个段落来阐述。开头段落交代个人背景信息,中间段落详细说明职业经历和掌握的技能,结尾段落谈谈未来工作设想。如果时间限制为一分钟,就必须突出最关键的内容。
通常情况下,自我介绍时说话的速度大约是一分钟100字,如果再适当地加入停顿,那么介绍的内容大概可以控制在450到800字之间。实际上,有些人会尝试在短时间内记住所有的简历内容,也有的人只说几句就含糊带过,这些做法都不太恰当。
注意突出重点
自我介绍时,背诵式的复述简历是要不得的。
我叫张三,今年三十岁,在清华大学计算机系完成学业,具备五年的相关行业从业经历,希望申请的是软件工程师职位。
个人职业履历必须与目标职位关键技能紧密关联。自我陈述的根本意图,在于向面试者清晰简明地展示自己正是其理想人选,因此需着重强调职业方面的长处。例如申请运营类工作,应当着重展示过往具体工作实例,以及相关项目成效数据。
这份工作未来的成长空间,与我个人的职业发展蓝图非常契合,期待能够加入你们团队。
结束礼貌专业
完成自我陈述之后,记得表达感谢,并将提问机会交还给面试者。比如:由于时间有限,这便是我个人的基本情况说明。倘若您对某些方面有兴趣深入了解,欢迎随时探讨,感谢!
特别提醒
你的个人陈述通常决定了面试官接下来要了解的方面,因此,在陈述时,务必突出你最希望面试者掌握的亮点,同时规避自身不足,以免留下隐患。
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