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以下是?无忧考网归纳的涉及多种岗位的求职服饰搭配要点指南，敬请欣赏！

许多人觉得西装是面试时的最佳选择，这种看法有一定道理，因为西装确实能展现人的稳重与专业，不过它也可能让人觉得有些拘谨，而且并非所有机构都那么严肃，充满活力的年轻装扮或许更能赢得好感，正如我们常说的，穿衣需结合具体的时间、环境和场合，做到因人而异。挑选面试服饰时需顾及应聘岗位的性质，各类职业在着装样式及颜色组合上各有差异。

严肃级别：

类型：机关单位、国/外企、金融机构、银行、律师

去这些要求严格的机构面试，服装要庄重得体，以利落的套装为主，可以展现专业、干练、稳重可靠的气质。面料选择上要注重品质，色彩最好选黑色、灰色、深蓝或公司特有的颜色。套装不必完全一致，过于拘谨会显得普通，可以尝试深浅不同的同色系，或者用不同材质但颜色相同的衣服，塑造独特的职业感。建议女生把头发盘起来或扎成马尾，这样显得更为专业。

严肃级别：

类型：IT、公关公司

这类工作比较内敛稳重，穿着不宜过于花哨，庄重的打扮容易让人产生信赖感，可以尝试穿些带点休闲感的西装，或者搭配有书卷气的毛衣和裤子，柔软的面料搭配流畅的轮廓，会给面试者留下清新脱俗的印象。要是想更加引人注目，可以加些别致的小件配饰，诸如手表、吊坠、方巾等，让基础款的衣物也增添几分巧思。

严肃级别：

类型：媒体、广告公司

这些机构特别注重展现蓬勃生机、努力工作的形象，简洁利落的着装能让人感觉你充满干劲，迅速获得面试官的完全信赖。款式选择并非关键，版型才是重点，合身的打扮更具优势，材质上要显出品味，这样更能凸显你的才干。两件式上衣搭配下装的外套、装饰性强的纯色衬衫、线条流畅的修身长裤、空间宽敞且轮廓分明的包袋等，都是能够增强职业感的必备服饰，肯定可以让你显得与众不同。

严肃级别：

类型：时尚行业、创意设计类

这类职业场合氛围比较宽松自在，不过这并不等于面试时可以打扮随意。当然不必追求多么时髦新潮，但一定要显出用心和格调，在着装上要流露出对时尚的认知，整体形象要显得时髦而不轻佻。有设计感的连衣裙，粗针编织的长款毛衣、带有复古风格的外套等都是很好的选择。要是你擅长混搭的话，将不同风格进行组合能让你很快吸引大家的目光。