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中央机关及直属机构的2024年公务员考试笔试结果和最低合格标准已经发布，考生们从现在开始可以访问“中央机关及其直属机构2024年公务员招录专题网页”（http://bm.scs.gov.cn/kl2024）来查看自己的成绩情况。

今年确定笔试达标标准时，既留意到新任公务员所需的基本条件，也顾到了各类各级机关招聘岗位对公务员能力提出的不同需求，同时向西部和边远艰苦地区的基层岗位给予一定的扶持。中央机关和省级（含副省级）直属机构的综合管理类职位，总分需要达到105分，其中行政职业能力测验科目分数要达到60分，申论科目和行政职业能力测验科目成绩合计为总分。市（地）级和县（区）级直属机构的综合管理类职位以及行政执法类职位，总分要求是95分，行政职业能力测验科目分数须达到50分。西部地区和艰苦边远地区的市（地）级、县（区）级直属机构的综合管理类和行政执法类职位，定向招录服务基层项目人员以及在军队服役5年以上的高校毕业生退役士兵职位，非通用语职位，还有特殊专业职位，这些职位的总分分数线是90分，行政职业能力测验科目分数则需达到45分。另外，金融监管总局的职员及其分支单位的岗位，中国证监会的职员及其分支单位的岗位，以及公安部门的人民警察的岗位，都进行了统一的专业知识考试，专业知识考试及格的标准是：达到45分。

录用岗位的面试候选人名单，要依照既定比例，按照笔试分数高低进行筛选，然后向社会整体公示。面试事宜由各个招录单位负责执行。面试通知会在“中央机关及其直属机构2024年度考试录用公务员专题网站”上发布。笔试通过者与预定录用名额的比例，未能符合规定面试比例的若干岗位，国家公务员管理机构会安排公开调整，另外，对于产生人员空缺的岗位，还将对社会大众开展统一增补选拔。

本次笔试众多考生严肃对待考试纪律，整体考试环境井然有序。针对违反规定者，相关机构依据公务员制度和公务员选拔办法，实施了分数作废、取消资格、限制报名等措施，以此端正考风考纪，维护公平合理。