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委直属和联系单位：

按照二零二五年度专业技术资格评审工作的安排，现把申报工作有关事项通知如下 。

一、申报专业类别及级别

（一）卫生系列各专业高级资格；

（二）全国卫生专业技术资格考试未开考专业中级资格；

（三）社会科学和自然科学研究系列中、高级资格。

二、申报条件

遵守中华人民共和国宪法和法律，具备良好的职业道德与敬业精神，此为基本条件之一；申报副主任或主任医师资格者，要具备相应类别执业医师资格，且申报资格专业需与执业范围保持一致；对于申报副主任或主任护师资格者，必须具备护士执业资格；执业医师若要晋升副高级技术职称，应当拥有合计一年以上于县级以下或者对口支援的医疗卫生机构从事医疗卫生服务的经历 。

（二）有下列情形之一，不得申报。

1．医疗事故责任者三年内；

2．受到行政处分处分期内；

3．申报年度内发生严重有违医德、学术道德等行为；

4．在满足年限要求的任职年限内考核不合格者。

（三）优先晋升及免试条件。

对于那些需要参加考试的申报人员，他们参与援藏，这类人员参与援疆，这类人员参与援青，这类人员参与援非等情况，若援派时间超过 1 年，那么自援派之日起 3 年内可免试。对于针对援藏所涉及的援派期为 3 年这个情况，援派期满后该类人员可提前 1 年申报高一级职称。对于针对援疆所涉及的援

委直属单位卫生高级专业技术资格，考试成绩3年有效，联系单位卫生高级专业技术资格，考试成绩3年有效。

（四）申报正高级资格除具备基本条件外还须同时具备下列条件。

1. 学历方面有要求，任职资格以及年限同样有要求，须在取得本专业或者相近专业本科及以上学历或者学位之后，受聘担任副高级专业技术职务满5年，申报卫生系列正高级职称须完成规定的工作数量要求，此要求详见附件1 。

2．论文要求。申报研究员资格，须至少提交1篇专业学术论文，此论文要于任期内在专业期刊上发表，且是以第一作者或通讯作者身份发表，当出现并列第一作者或并列通讯作者时，此文章仅可供并列作者中排名第一者使用，这是下文的前提条件。申报主任医（药、护、技）师者，论文可作为代表作用来提供，在篇数方面不对其作硬性要求。

3．病案要求。申报主任医师资格者:

一定要提供自身于在职期间的5份具备代表性的，有关抢救、死亡或者疑难病案，并且要依据代表性来开展排序。

须另行提交本人在任期内不同年份主治的能反映本人专业技术水平的5份病案，须另行提交本人在任期内不同年份主持的能反映本人专业技术水平的5份病案，在线申报时，需按每年度10份提交任职近5年共计50份病案号，申报系统将随机抽取5份，须按此病案号提交相应PDF格式的电子版病案，不得与上述自行提供的5份病案重复，申报材料一旦提交，病案号将不能更改，以下需提供病案号时，操作类同。

出于贯彻落实《关于深化卫生专业技术人员职称制度改革的指导意见》（人社部发〔2021〕51号）的要求，突出实践能力业绩导向的目的，将依据病案首页数据，着重从技术能力、质量安全、资源利用、患者管理这四个维度，借助诊治病种范围和例数、手术难度和例数、术后并发症发生率、单病种平均住院日、单病种次均费用等指标开展临床工作评价。对于申报副主任医师资格的人员，操作与之相同。（评价指标详见附件2）

获得主任护师资格的申报者提供自己所写的护理案例 ，这份护理案例要体现实际工作中解开本专业复杂疑难问题的情况 ，案例不少于 3 份 ，并且需要附上涉及的相关原始资料的扫描件才能办理申报 。

5. 代表作。要于代表作列表当中进行选择，该列表为附件3 ，需提供本人在任期之内的代表作，数量是1至5个，这些代表作要能够反映本人专业技术水平，还可以附上代表作简介，简介字数不得超过1000字。

6. 除了符合免试条件的人员之外，其他开考专业的申报人，必须要具备在有效期内的高级专业技术资格考试成绩。

（五）申报副高级资格除具备基本条件外还须同时具备下列条件。

1．学历、任职资格及年限要求。

申报副主任医师，要取得本专业或者相近专业大学本科以及以上学历或者学位，受聘担任主治医师职务达到5年，要完成规定的工作数量要求，具体详见附件1 。

（2）申报副主任药（护、技）师，须取得本专业或相近专业大学专科学历，之后受聘担任主管药（护、技）师职务满7年；须取得本专业或相近专业大学本科及以上学历或学位，之后受聘担任主管药（护、技）师职务满5年。须完成规定的工作数量要求（详见附件1）。

申报副研究员资格，需取得本专业或者相近专业大学本科学历或者学位，之后受聘担任助理研究员职务满5年；要取得本专业或者相近专业硕士研究生学历或者学位，受聘担任助理研究员职务满4年；还得取得本专业或者相近专业博士研究生学历或者学位，受聘担任助理研究员职务满2年。

2。对于申报副研究员资格的人而言，则要求必须至少提交1篇在任期内于专业期刊上以第一作者身份发表的专业学术论文；而对于申报副主任医（药、护、技）师的人来说，论文能够作为代表作来提供，并且对于篇数并不作硬性要求。

3．病案要求，申报副主任医师资格的人员，必须要提供本人在任期之内的5份具有代表性的病案，这5份病案包含抢救、死亡或者疑难方面，并且要依据代表性来进行排序，系统还会另外抽取5份申报人任期内不同年份主治的病案，这些病案能够反映本人专业技术水平，具体操作如同前面所述 。

4. 护理案例报告，申报副主任护师资格的人员，必须提交3份本人在任期以内能够体现实际工作里解决本专业复杂且疑难问题的护理案例报告，并且要附上引用的相关原始资料扫描件，。

5. 代表作。须在代表作列表（附件3）中选择并提供本人在任期内1—5个能反映本人专业技术水平的代表作，可附代表作简介（不超过1000字）。

除了那些符合免试条件的人员之外，对于其他开考专业的申报人而言，必须要具备处于有效期之内的，高级专业技术资格考试的合格成绩。

（六）申报中级资格除具备基本条件外还须同时具备下列条件。

1．学历、任职资格及年限要求。

取得本专业中专学历后，受聘担任初级（师）专业技术职务，工作满7年，或者取得相近专业中专学历后，受聘担任初级（师）专业技术职务，工作满7年月。

取得本专业的大学专科学历后，受聘担任初级（师）专业技术职务工作满6年，或者，取得相近专业的大学专科学历后，受聘担任初级（师）专业技术职务工作满6年；

取得本专业大学本科学历后，受聘担任初级专业技术职务工作满4年，或者取得相近专业学历后，受聘担任初级专业技术职务工作满4年；

取得本专业硕士研究生学历或学位后 , 受聘担任初级 （ 师 ） 专业技术职务工作满 2 年 , 取得相近专业硕士研究生学历或学位后 , 受聘担任初级 （ 师 ） 专业技术职务工作满 2 年；

取得本专业博士研究生学历或学位后，并且实习期满，可直接申报，或者取得相近专业博士研究生学历或学位后，并且实习期满，可直接申报。

(6) 对于研究系列申报者而言，除了要满足上述所提及的年限要求之外，还必须具备本专业或者相近专业的大学本科以及以上的学历或者学位。

对于申报助理研究员资格的人员，必须提交刊物是在任期内专业期刊上发表的。并且这种发表的形式是，要么为以第一作者身份撰写的1篇该专业学术论文，要么为署名发表的该专业2篇学术论文 。

3. 代表作，要于代表作列表（附件3）里进行选择，并且提供本人在任期之内，1至5个能够反映本人专业技术水平的代表作，还可以附上代表作简介（不超过1000字）。

（七）除了具备基本条件以外，符合下列条件之中的一点的，才可以申请破格晋升。

1．在担任现职的这段时间当中，身为前三位完成者获取国家自然科学奖，以及国家技术发明奖，还有国家科学技术进步奖，如此一来能够突破一到两年的资历限制，或者不去考量学历而进行申报；

在任现职的时间段当中，身为第1完成人而言，获取了省部级科技进步奖，还获得了中华医学科技奖，也得到了中华人口奖，并且拿到了中华预防医学会科学技术奖二等及更为高级的奖项，那般可以破除1年乃至2年的资历限定，或者能够破除学历方面的限制来进行申报。

（八）有关申报条件的其他要求。

1．学历要求。

(1)须提供教育部留学服务中心出具的认证证明，只要是在国外所获取的学历或者学位就是如此。 ，

（2）大学普通班毕业人员，可按照本科学历进行申报。

（3）党校学历只可申报社会科学研究系列专业资格。

2．论文要求。

提交的论文，要发表在公开出版发行的、有ISSN/CN编号的专业期刊，且不含增刊、专刊、特刊等。论文要求，作者姓名要与有效证件保持一致，应反映本人任职期间从事的工作内容，还得与所申报资格专业密切相关。

（2）依据国家针对学术论文的定义，对系列参评论文展开研究，其格式要素要求完备，涵盖题目、作者、关键词、摘要、正文、参考文献等 。

（3）提交论文扫描件，这扫描件须涵盖期刊封面，还得有目录，正文的全文也不能少。对于电子期刊所收录的论文，要提供科研部门或者检索机构出具的收录证明，此证明内容包括期刊名称，还有刊号，纸质版发表时间也得有，卷数同样不能缺，ISSN号也得列出，论文名称以及作者等信息都要包含。

（4）申请学历的论文不得参评 ，申请学位的论文不得参评 ，后续学历在职学习期间发表的论文可以参评 ，后续学位在职学习期间发表的论文可以参评 ，脱产学习期间发表的论文不可参评 ，博士后申报副高级资格 ，参评论文以博士毕业作为起点 。

论文发表时间截至2025年6月30日，除英文外的其他外文论文，须同时提供中文译文，所有杂志的清样稿、论文录用通知、录用证明，不能作为送审论文或送审论文的依据。

为了强化学术诚信建设，会针对申报社会科学研究系列的参评论文开展重复率检测，还会针对申报自然科学研究系列的参评论文进行重复率检测，检测得出的结果会被当作重要评审依据，参评论文在一旦提交之后就不被允许进行更换。

3．病案、专题报告、护理案例报告要求。

因单位不存在设立所从事专业专科病房的申报人员，该申报人员须提交专题报告5份，这些专题报告要反映实际工作里解决本专业复杂疑难问题的情况，且要附上引用的相关原始资料扫描件。

(2)在任职期间，因工作方面的缘故，存在部分时间段不负责管理病房的情况，以至于没办法依照年度来提供病案，这种情况下（该情形必须由单位出具状况说明并且加盖公章），要从能够提供病案的年份当中随机抽取5份病案，并且不再另外提供专题报告。

（3）所提交的病案，不能够有涉密的内容，要隐掉首页里关于病人姓名的信息，所提交的专题报告，不能够有涉密的内容，要隐掉首页里关于病人身份证号的信息，所提交的护理案例报告，不能够有涉密的内容，要隐掉首页里关于病人联系方式等涉及个人隐私的信息，所提交的代表作等相关材料，不能够有涉密的内容，要隐掉首页及其内容里关于个人隐私的信息。材料日期截止到2025年6月30日。

4．科研材料要求，申报研究系列资格的人，能够填写《任职期间科研情况》，并且附上承担课题、项目的立项审批表扫描件，结题报告扫描件，成果转化报告扫描件等相关材料，材料日期截止到2025年6月30日 。

5．转系列要求。

申报人需要在当下的专业岗位任职超过2年，并且任职的年限要求额外延长1年。

非准入类专业转系列申报准入类专业的人员，必须聘任在现岗位2年之上，并且只能够进行平转，同时要提供相应中级资格证书。

（3）已经取得本系列最高专业技术资格者不得转系列申报。

6. 海外引才对于申报专业技术资格有要求，原公务员申报专业技术资格也有要求。参照国人部发〔2005〕25号文件的有关规定，长江学者奖励计划讲席学者符合海外引进人才申报条件、“火炬计划”符合海外引进人才申报条件、海外优青符合海外引进人才申报条件、博士后海外引才专项符合海外引进人才申报条件等符合海外引进人才申报者，应在归国当年申报资格或者在归国次年申报资格。原公务员身份人员是指那些因为工作需要从机关到企事业单位从事专业技术工作的人员，且不再按照公务员管理。上述两类人员可以比照同年资专业技术人员进行申报。

其他中央各部门，中央管理的企事业单位，不具备卫生专业高级评委会的，可按照程序，进行委托评审。

三、申报要求

（一）个人申报流程。

要进行网上报名，申报人需登录国家卫生健康委人才交流服务中心官网，其网址为http://www.21wecan.com 。

申报人需先进行注册，之后方可进入系统，对于具有3年内有效成绩的申报人而言能够直接登录系统，接着要填写《专业技术资格申报表》，此表简称为《申报表》，其附件为4，与此同时要依照要求上传PDF格式的电子病案以及相关附件的扫描件，申报人能够登录国家卫生健康委人才交流服务中心官网去下载系统操作演示视频，还能够进入系统查看《操作手册》，以此来了解在线填写申报信息的具体操作；

3．审核《申报表》及相关材料信息，确认无误后提交。

（二）申报时间，申报人必须于7月1日至7月22日期间，完成网上注册，以及《申报表》上传，要是超过这个期限，就不会再予以受理了。

（三）由单位人事部门打印《同行专家评议表》（附件5）一式2份，报送两名与申报人专业相同的专家，这两名专家要依据申报人提供的参评论文、病案对其专业技术水平展开评价，之后填写《同行专家评议表》，其中评议专家一般需具备正高级职称，且不得与申报人在同一单位，不能是参评论文的其他署名作者，评议结束后，单位把《同行专家评议表》在系统中上传。

（四）由申报人所在单位人事部门进行审核，之后上级单位人事部门再进行逐级审核，重点审核申报人，查看其是否符合申报条件，还要审核申报材料，看其是否真实、准确，特别要审核反映本人工作量的内容，此内容要求数量精确，且本人作用定位准确，同时要确保系统中上传的相关材料与原始材料保持一致。

进行单位审核之际，需要于系统当中填写审核意见，接着导出《单位审核意见表》（附件6），在签字盖章之后予以提交。审核完毕以后，各个单位要从系统里导出《专业技术资格申报公示一览表》（附件7），在本单位范畴把申报人情况公示1周。

（五）单位报送材料。

1. 申报评审函1份（应注明本单位申报基本情况）。

专业技术资格申报公示一栏表，加盖单位人事部门的印章。

截至8月7日，需报送至国家卫生健康委人才交流服务中心才行，一旦超过此期限，便不会再对该项报送接收处理，句号。

（七）申报材料要进行交叉互审，我司会组织各直属联系单位中熟悉职称工作的同志，对申报材料开展交叉复核，具体事项会另行通知。

补充材料有要求，交叉互审完后，对应人员信息会被退回系统，申报人要在系统里修改、补充，单位再次审核提交后，就不可以再修改了，评审会前，得把一份《申报表》和一份《单位审核意见表》报送给国家卫生健康委人才交流服务中心，具体时间另行通知。

四、纪律要求

（一）申报人，申报人需认真履行“诚信承诺”，对于不讲诚信、弄虚作假、提供不实材料或违反有关规定的，若经查实存在以下情形，且尚未通过评审的，将终止申报资格，若已通过评审的，宣布评审结果无效，收回已发资格证书，记入“失信黑名单”，2 年内不准其申报专业技术资格：

1．学历学位和职称证书，获奖、成果证明材料造假的；

2．论文论著抄袭、剽窃的；

3．业绩材料严重造假的；

4．其他严重违规行为。

（二）各级存在审查行为的部门，单位主管部门在进行审查工作时，要着重强化“真实保证”这一关键要素，同时要严格落实“谁从事审查工作、谁进行签字确认、相应的就要承担谁的责任”这样一种责任予以追究的制度，存在为申报人出具虚假证明材料的情况，存在故意不按照规定程序去报送材料的现象，存在审查材料时对于把关环节不够严格等行为，一旦经过查证属实，将会给予严肃的处理。

五、答辩

申报正高级资格的人，要进行答辩，答辩主要涵盖本人情况介绍、回答评委提问两部分，会有3至5个问题用于答辩，答辩时间是20分钟，答辩成绩是资格评审的重要参考指标，答辩具体安排另行通知 。

六、结果公示

在官网，国家卫生健康委人才交流服务中心会给出评审结果，公示日程为5个工作日，针对该评审状况，若存有通过信件或是电话形式进行的署名举报，将会被调查核实 。

七、联系方式

人事司人才处：68792303

人才中心： 59935236、59935222

人才中心直属机构：59389836

系统技术支撑：400-008-5680

附件：

1.医（药、护、技）师晋升工作量要求

2.临床、中医、口腔专业高级职称评价指标

3.代表作列表及相关建议

4.专业技术资格申报表

5.同行评议表

6.单位审核意见表

7.专业技术资格申报公示一览表

国家卫生健康委人事司

2025年6月26日

国家卫生健康委员会直属和联系单位专业技术资格评审系统