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【深圳教师招聘公告】

为强化光明区公立幼儿园教师团队建设，增补教师数量，现面向全国征召2022届毕业生，拟招聘公立幼儿园教师246名，此岗位为非编制合同工，服务单位为深圳市光明区教育局管辖下的公立幼儿园，具体安排公告如下

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一、招聘岗位、对象、条件及有关要求

（一）招聘岗位

教师共171名，教研人员15名，美术专业教师15名，体育专业教师15名，舞蹈专业教师15名，音乐专业教师15名。

（二）招聘对象

在2021年9月1日至2022年8月31日之间完成学业并取得本科学历或更高学位的应届毕业生，只要满足本通告以及应聘职位规定的各项要求，均有资格参与应聘。

（三）招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍（不限户籍）；

2.遵纪守法，品行端正；

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从事学前教学或教育领域工作者，需具备研究生及以上学历，并且拥有教师资格证明。

专业美术教师：需具备美术教育相关学科背景，完成本科或以上层次的学习，并且拥有教师从业资格认证，同时，该职位要求全职工作。

专业体育教师，需具备体育教育专业背景，拥有本科或以上学位，并且必须持有教师资格证书。

舞蹈专业专职教师，需具备本科或以上文化程度，主修舞蹈教育，并且拥有教师资格认证，从事舞蹈教学工作。

音乐教师需具备专业教育背景，学历须达到本科及以上水平，且必须持有官方认证的教师资质证明。

（四）有关要求

1.对报考学历的要求

获得普通高等教育本科（含）以上学历或学士（含）以上学位资格的2022届毕业生，在办理报到手续时，需要提交全国通用的本科及以上学历和学位证明文件，以及相应的验证材料。

2.对教师资格证的要求

报名者必须获得对应的教师从业资格证明。如果登记时暂时拿不出，就要就自己的教师身份提交保证函（参考附加材料），保证在2023年8月31日之前拿到相匹配的教师资格证明，到时要是还没拿到，就会取消录用资格。

（五）有下列情况之一的，不予接受报考

有过党内纪律、行政纪律惩戒的人，或者正处于相关机构调查之中尚未有结果的情况

2.失信惩戒对象；

3.未完成教学大纲规定学习内容的结业生、肄业生;

4.在读的非应届普通高等院校毕业生；

5.非地方班的军队院校应届毕业生;

6.现役军人;

7.法律法规规定不宜聘用的其他情形。

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二、报考及资格审查

（一）网上报名

1.报名时间：从公告发布之日起至3月30日。

通过互联网进行登记,考生需进入指定网页https://2022gmxqjy.htirc.cn,依照指引完成报名信息的填写（系统内置使用说明）。

（二）报名时需提供的材料

报考者应将以下材料扫描上传至报名系统：

1.身份证；

毕业生的推荐表格需要复印，并且要盖上有学校“毕业生分配办公室”或者“学生就业指导中心”或者“学生处”的印章，研究生的推荐表格可以盖上有“研究生院〈处〉”的印章也可以，院系的推荐意见如果推荐表格中已经有了就不需要再提供，如果报名的时候拿不出推荐表格的考生，就必须提供院系的推荐意见

3.成绩单（需有院系加盖公章）；

4.承诺书（模板见附件）；

5.其它获奖证书、作品等资料；

应聘美术类专职教师、音乐类专职教师、舞蹈类专职教师、体育类专职教师职位的考生，需要依据规定在报名平台提交时长为两到三分钟的专业技能展示录像，其余职位的考生可依据个人专长选择是否上传相关录像。

（三）报名注意事项

依照职位标准登记，每个应试者仅能填报一个职位。若个人资质与应聘职位条件不相符，考核结果作废，所有责任自负。

所提交的资料务必完整，并且要确保内容真实可靠，绝对不能有虚假成分，一旦发现作假行为，将依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》的相关条款来执行相应的处罚措施。

（四）网上资格审查

区教育局会安排招聘方开展线上审核工作，招聘方将核对应聘者提交的资料，如有需要，可通过电话、视频通话或到访学校等方式，全面掌握应聘者的背景信息。招聘方将依据应聘者就读院校、学历等级、学业成绩、所获荣誉、交流时的表现等要素，预先进行评分。招聘机构在分数超出八十分的应聘者里，筛选不超过各职位预定录用数量五倍的候选人，这些人将通过资格审核并进入面试环节名单。

各招聘岗位的拟聘人数经专家组综合研判可进行相应调整。

如果经过专家团队全面分析，发现申请特定职位的有才能的人选数量很大，那么可以提升该职位的预定录用名额。

如果经过专家团队全面分析，该职位没有合适的人选，或者合适的人选数量很少，那么可以取消这个职位的招聘，或者降低计划录用的人数。

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三、面试

因受新冠肺炎疫情影响，本次面试采用线上面试。

此次招聘通过面试直接确定拟聘人选的方式。

报名者须确保手机联络畅通，工作人员会通过电话或短讯方式告知面试资格通过者。另外，面试合格者名单会在面试举行前，于深圳市光明区政府在线平台公布。

（一）面试形式及面试时间

面试形式为线上面试。

面试时间另行通知。

应聘者需持个人身份证件本原件出席面试环节，若身份证件遗失，则必须使用临时证件作为凭证。

（二）面试合格线及成绩公布

考核及格分数定在七十分。应聘者完成面试环节后，其面试得分会即时告知本人。

（三）确定拟聘人员

所有应聘者面试完成后，各个职位在面试分数达标的应聘者里，按照面试分数从高往低排列选出预录用人员，分数相同的，由招聘组织专家进行商议后决定最终人选，招聘组织可以根据具体情况增减预录用名额。

《招聘公告》上所列的拟录用名额仅是初步设想数字，招聘机构有权依据实际录用状况，对拟录用人数进行上调或下调。

（四）签订就业协议

签约事宜将由区教育局在面试结束后安排，确切时间会另行告知。若不签署协议，即视为自动放弃录用资格，由此产生的职位空缺，招聘单位可根据自身条件判断是否进行补录，若决定补录，将按照面试分数由高到低的顺序进行。

（五）拟聘人选公布

面试成绩、拟聘人选名单将在深圳市光明区政府在线网站公告。

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四、体检、公示

（一）体检

进入选拔的人要自己到县或县级以上医院做健康检查，在收到入选消息后的七天之内，要把检查结果通过邮件发给通知的邮箱地址。检查的要求要按照《广东省教师资格申请者体格检查规范（2013年版本）》来实施。检查的医院会在检查单上写明是否健康达标，不达标的人不能被录取。应聘者需准时把健康检查记录通过指定电子邮箱提交，若无理由未能准时提交健康检查记录，即视为主动放弃获得录用机会。

（二）公示

经过健康检查符合要求的准备录用者名单，会在深圳市光明区政府的网络平台公布五天。

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五、聘用

（一）办理聘用手续

经过公示的候选人，如果没有收到举报，或者举报经过核实后被证明不实，又或者举报内容属实但不会对录用造成影响，并且其行为没有违反有关录用、回避等方面的政策，那么光明区教育局会发出正式的录用通知。如果候选人没有正当理由在规定期限内完成录用手续，那么其考试成绩将作废，录用资格也会被取消。

应聘者若遭举报与录用资格不符且确认属实，则不予录用；若举报情况一时难以核实，则暂缓录用，等查明情况并得出结论后，再确定是否录用。

经挑选的人员将依照工作要求分配至深圳市光明区教育局管辖的各公立幼儿园，若对分配方案持有异议，则无法获得录用资格。

（二）签订聘用合同

已经签署录用通知的人员，工作单位会与其订立为期三年的劳动关系协议，合同内容会详细规定双方的权利和义务，确保工作关系的稳定性和规范性。

所有受聘者都有三个月的见习期，这个见习期计入到三年的雇佣期限内，见习期结束后，如果经过评估确认合格，就会继续雇佣他们。如果受聘者不符合岗位的任职要求，但已经完成了雇佣手续，那么就要让招聘的机构终止雇佣关系。如果违规进行雇佣，就要责令其将不符合规定的人员撤回，并且要追究相关人员的法律责任。

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六、用工模式和待遇及其他事项

采用聘用方式，薪资标准按照《光明区教育局发布关于〈光明区公立幼儿园教职工薪资标准说明〉的文件》（深光教〔2021〕122 号）来落实。

应聘者必须诚实报名，准确填写资料，提交相关凭证。审核工作自始至终进行，一旦发现不实信息或资格不符，将取消录用资格。

（二）考生提交的联络方式必须真实有效，并且要保证随时可以接通，以便及时联络到本人。如果因为联络信息填写错误或者联系不上而引发的问题，责任完全由考生自己承担。

（三）刚毕业的学生，要在2022年8月31日之前，获得符合报名条件的毕业证书，否则，就不能被录用。

（四）对于在招募环节中违背深圳市事业单位招募相关准则及本通告要求的组织与求职者，将依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理办法》（人社部令第35号）展开处置。

（五）本公告所指日期或数字均包含本数；

（六）招聘查询网址

网络报名的地址是：https://2022gmxqjy.htirc.cn。

2.招聘公告发布及查询网址：

深圳市光明区政府的官方信息发布平台网址是http://www.szgm.gov.cn/，在这里可以查询到相关政务资讯和服务内容。

（七）咨询电话

（八）本公告由深圳市光明区教育局负责解释。

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