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上海松江新城建设开发集团下属公司公开招聘应届毕业生及社会人才
2024-12-08|资讯来源: 网络整理|查看: 218

上海松江新城建设发展集团有限公司是松江区国有企业,主要负责松江新城的建设和开发。因集团下属公司业务发展及招聘应届大学毕业生,新发展集团旗下子公司上海松江新城投资咨询有限公司、上海凯达公路工程有限公司及其下属公司,上海松江第一房屋征收服务办公室有限公司、上海松江房屋租赁管理有限公司拟向社会公开招聘相关工作人员,具体情况如下:

1、招聘岗位

(一)上海松江新城投资咨询有限公司

1.质量技术部检验员1名

从事各类建设工程的建筑材料、主体结构、室内房屋的检测工作。

职位要求:

(1)1980年1月1日后出生,本科及以上学历,理工科相关或相近专业;

(二)持有上海市建设工程检验技术证书,能够按照检验计划独立完成各项检验任务;

(三)持有骨料、住宅质量检验合格证、主体结构无损检验合格证者优先;

(四)具有良好的职业道德和团队合作精神,较强的沟通能力和执行能力,坚决服从检查岗位安排。

2、项目咨询部概算员1名

从事项目评估和采购代理相关的造价工作。

职位要求:

(1)1985年1月1日后出生,本科及以上学历,工程造价相关或相近专业;

(二)具有3年以上工程项目概算工作经验,能够熟练地完成工程项目概算的计算和编制。持有二级造价工程师证书者优先;

(三)除能熟练编制工程概算外,具有一定的预算计量软件,能熟练使用CAD、office等办公软件,具有良好的文字功底;

(4)具有良好的职业道德和团队合作精神,较强的沟通能力和执行能力。

3、工程建设部现场经理1名

从事项目建设全过程的管理。

职位要求:

(1)1985年1月1日后出生,全日制本科及以上学历,土木建筑相关专业;

(2)具有2年以上项目管理经验;

(三)具有二级建造师以上证书,或者具有中级工程师职称;

(4)熟练使用CAD、BIM、Office等办公软件,熟悉建筑行业相关规范,具有良好的书面表达能力;

(5)具有良好的职业道德和团队合作精神,较强的沟通能力和执行能力。

(二)上海凯达公路工程有限公司及其子公司

1、项目管理部项目经理1名

从事项目现场管理工作。

职位要求:

(1)1980年1月1日后出生,本科及以上学历,土木建筑相关或相近专业;

(二)持有公路/土木工程一级建造师证书和乙级安全证书;

(3)持有交通安全乙级证书或持有一级建造师附加专业者优先;

(4)熟练使用CAD、BIM、office等办公软件,熟悉建筑行业相关规范;

(5)具有良好的职业道德和团队合作精神,较强的沟通能力和执行能力。

2、市场管理部投标人1家

从事招投标工作。

职位要求:

(一)1985年1月1日后出生,本科及以上学历;

(二)具有3年以上招投标工作经验,具有良好的投标准备能力;

(3)熟练使用CAD、office等办公软件,熟悉建筑行业相关规范;

(4)具有良好的职业道德和团队合作精神,较强的沟通能力和执行能力。

3、财务管理部财务人员1名

从事公司日常财务工作。

职位要求:

(1)1985年1月1日后出生,本科及以上学历,会计、财务管理、审计等相关或相近专业;

(二)具有3年以上企业会计工作经验,具备一定的财务数据分析能力;

(3)熟练使用财务软件、办公软件,具有中级以上职称者优先;

(4)具有良好的职业道德和团队合作精神,较强的沟通能力和执行能力。

4. 造价工程师1名 运营管理部工程师(子公司上海普照建筑市政工程有限公司)

从事项目成本管理工作。

职位要求:

(1)1985年1月1日后出生,本科及以上学历,机电工程、土木工程、建筑相关或相近专业;

(二)持有二级造价工程师证书;

(3)熟悉装修预算定额,熟悉招投标流程,熟练使用造价软件;

(4)具有良好的职业道德和团队合作精神,较强的沟通能力和执行能力。

5、水利市政项目部绿化工程师1名(子公司上海普照建筑市政工程有限公司)

从事绿化相关管理工作。

职位要求:

(一)1985年1月1日后出生,本科及以上学历,园林绿化、土木建筑等相关或相近专业;

(2)持有绿化(景观)专业中级工程师证书和绿化项目负责人乙级证书;

(3)具有3年以上园林绿化施工及养护经验;

(4)熟练使用CAD、office等办公软件;

(5)具有良好的职业道德和团队合作精神,较强的沟通能力和执行能力。

(三)上海松江第一房屋征收服务办公室有限公司

1、项目部经理3名

参与征收项目的谈判和签署。

职位要求:

(1)1990年1月1日及以后出生,全日制本科及以上学历,应届毕业生优先;

(二)持有机动车驾驶证;

(3)普通话标准,能够熟练使用Office软件;

(4)具有较强的文字功底和文字表达能力,良好的职业道德和团队合作精神,较强的沟通能力和执行能力。

2、主要部门负责人3人

参与征地项目中滞留基地的谈判和合同签订。

职位要求:

(一)1980年1月1日及以后出生,本科及以上学历;

(二)持有机动车驾驶证;

(三)具有建设工程相关工作经验或持有房屋征收工作证者优先;

(4)普通话标准,能够熟练使用Office软件;

(5)具有较强的文字功底和文字表达能力,良好的职业道德和团队合作精神,较强的沟通能力和执行能力。

(四)上海松江房屋租赁管理有限公司

1、业务拓展部项目经理1名

从事公司项目管理工作。

职位要求:

(1)1985年1月1日及以后出生,全日制本科及以上学历,工程管理、市场营销相关或相近专业,应届毕业生优先;

(二)熟悉房地产项目开发相关法律法规、行业规范和施工流程,有项目现场工作经历或实习经历;

(3)具有良好的职业道德和团队合作精神,较强的沟通能力和执行能力。

2、运营管理部资产经理1名

从事公司项目的租赁管理工作。

职位要求:

(一)1980年1月1日及以后出生,具有全日制大学及以上学历;

(2)具有一定的数据分析能力,能够熟练使用办公软件完成日常租金收支管理、发票申领、核销和结算;

(三)具有住房租赁经营管理经验、熟悉本市租赁住房相关政策和管理要求的优先考虑;持有国家律师职业资格证书者优先;

(4)具有较强的文字功底和文字表达能力,具有良好的沟通协调能力和团队合作精神。

2. 招聘流程

(一)报名

一、注册基本条件

(一)遵守国家法律、法规,具有良好的政治素质、品行良好;

(二)具有上海户籍或具有上海居住证积分的人员(不含应届毕业生);

(三)身心健康,工作严谨,具有良好的团队合作精神和职业道德;

(四)有下列情形之一的,不予录取:

1)受过各种刑事处罚的;

(二)因违纪违规被开除、开除、开除或者因违反公安机关管理规定被解除合同的;

3)受过党纪、政务处分的;

4)就业后仍需与其他单??位保持劳动(雇佣)关系。

2、报名方式:在松江区政府网站或集团公司官方网站下载填写《应聘者报名表》(含一寸照片),并附简历、身份证(复印件)、户口本或户籍证明(复印件)、无犯罪记录证明、学历及学位证书(复印件)及教学情况将教育部学籍在线核查报告、相关资格证书等信息发送至招聘邮箱zhaopin@xsjzy.com.cn,邮件主题注明:应聘职位-姓名;或打印申请材料邮寄至上海市松江区藏风路党群工作部1079号。申请人提交的申请材料应当真实、准确。未进入面试阶段的应聘材料将在本轮面试结束后由公司处理,不再退还。

  • 温馨提示:以上上海松江新城建设开发集团下属公司公开招聘应届毕业生及社会人才的资讯来自颍上人才网(颍上地区找工作,发布招聘信息的颍上人才网招聘网站),每天更新颍上最新招聘信息。本内容地址:http://www.ysjob.cc/article/articledetail-39185.html转载请注明
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